当前位置: 首页 / 招聘 / 职场资讯 / 正文
正在阅读:面试时自我介绍套用5句话公式
分享文章

微信扫一扫

面试时自我介绍套用5句话公式

原创 发布:2020/08/16 17:06:56 来源: 1879 阅读

      面试,是每个职场人必经之事。虽然,每次大家 都信心满满准备充足,但想要给人家留深刻印象,并不简单。

      下面和大家分享下些自己的小经验。告诉你如何做自我介绍?如何让你在面试中出彩?给人家留下深刻的好印象。

      面试,是面试官进一步确认你是否是他们需要的人的机会。而你需要通过进一步的沟通技巧,完整地把对方想看到的东西展示出来。

      首先,你要思考面试官提问的初衷?简历中不是写的挺明白了吗?在资深面试官眼中,这是你给他们的一个缓冲时间,让他们熟悉你的简历。

      所以,正在求职的亲们,此时一定要提醒面试官,你的优势和胜任该职位的理由是什么。而面试的自我介绍环节的核心原则是:忽略细节,突出重点;遵守极简原则。

      自我介绍的五句式法则“1+3+1” 

      时间限制在1分钟内,即纸上120-160字,包括5句话:

       1) 我是谁?(1句话)

      一个名字的发音应该清晰,并强调最后一个字。例如:我是李四。如果我强调第一个字,后面的字就会很弱,没有动力。如果我强调后面的词,它们就会不同。最后的压力会让人更加自信。

      2)我的三大亮点,最近最相关的经历?(3句话)

      要展现有事实支撑的核心技能点,以及你对工作的热情。

      3)我为什么要这份工作?(1句话)

      你认为这份工作适合你的理由是什么?没有这句话,你的自我介绍很容易以详细的陈述结束。面试官容易对你认识不全面,产生有偏颇的面试评价。

      其实,自我介绍结束的地方,也是面试正式开始的地方。面试官停在细节上,并以此为出发点,继续深入询问了解你。如果你回答不来,自己会很痛苦。

      没有人精通一切、没有人有三头六臂,有些弱点很正常,面试官自己也知道这一点。

      所以,大家要扬长避短,把自己介绍做的更加精彩。

      两个不原则

      原则一:简历重复。面试官想要的不是简单的重复,而是期望你给出简历的“中心思想”和“大纲”。

      原则二:过度谦虚。试者过于谦虚,会让面试官认为你不称职,并产生负面反馈。

      在准备好五句话的公式后,你的下一步动作是:多练习!

      背诵自我介绍,直到听起来很自然,就像正常说话一样。技能来自实践!练习几次自我介绍,直到听起来不像背诵。要点:有节奏,有停顿,有起伏。

名企招聘

置顶推荐

最新工作

急聘工作