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可口可乐也抗不住,将裁员4000人,遣散费超24亿元..

      当地时间8月28日,可口可乐公司宣布将启动一项大型重组计划,包括向大约4000名北美员工提供自愿离职/遣散方案。

      据中国基金报报道,可口可乐中国方面表示“目前没有收到中国公司的相关信息”。

      北美裁员后,全球其他地区将跟进

      可口可乐称,该公司推出的一系列劳动力重组计划包括自愿离职与非自愿裁员,接受自愿离职的人数将限制未来裁员的规模。在北美地区自愿离职项目完成后,将在全球其他地区启动类似计划。

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      尽管公司未透露裁员总数,但预计其全球整体遣散计划将花费3.5亿至5.5亿美元(约合人民币24-38亿元)。北美地区符合自愿离职条件者是2017年9月1日或之前受雇的员工。

      同时,可口可乐将把17个运营业务部门整合并缩减至9个,除了专注于更大和更受欢迎的饮料品牌,还将致力于更快拓展新产品并消除资源重复,但其全球风投和装瓶投资部门保持不变。

      二季度净利润下滑32% 但在中国业绩表现喜人

      今年7月,可口可乐发布2020年第二季度财报,今年二季度可口可乐的销售额为72亿美元,同比下降了28%,创25年来最大降幅,净利润同比下降32%,至18亿美元。公司董事长兼CEO昆西预计全球经济需要两至三年才能恢复,并认为今年第二季度将是公司最困难的时期。在亚太市场单箱销量的下降部分被中国市场的良好表现所抵消。在中国市场,该公司二季度的销量增长了14%,其中可口可乐领涨,零糖产品增长强劲。

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      面对新冠疫情,中国已成为全球第一个恢复生产的市场。可口可乐表示,今年第二季度该公司在产品创新、品类拓展和渠道开发方面取得了显著进展。其中一部分反映在其本季度新产品的快速推出上。

      大量临时裁员变永久下岗 美国失业人数剧增

      由于持续受到新冠肺炎疫情的冲击,最近几周美国不少行业的大型跨国公司都宣布了大规模裁员计划。本周在美国航空宣布裁员1.9万人后,美高梅国际又将裁员1.8万人,约占其美国劳动力的1/4。上周有160万美国人新增申请失业金,截至8月中旬,共有2700万美国人正在接受各种形式的失业救济。

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